为了落实金智学院培训，使培训“有用，看得见”。2026年度，计划人事序列进行专项技能培训，通过学、练、考、赛的方式多维度提升各位人事序列伙伴职业技能，推动人事序列从“事务型工作”向“职业技能型工作”转变，你们的建议将会被采纳，作为课程研发依据，希望各位伙伴认真、如实填写。