《河北省安全生产领域举报奖励办法》和《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》试题
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《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:任何单位、组织和个人有权向国家矿山安全监察局河北局和县级以上人民政府发展和改革委员会、工业和信息化、自然资源、住房和城乡建设、交通运输、应急管理、农业农村、市场监督管理、消防等部门举报相关行业领域的事故隐患和安全生产违法行为。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:举报人举报的事故隐患和安全生产违法行为,应当属于生产经营单位和负有安全监管职责的部门没有发现,或者虽然发现但未依法依规处理,经核查属实的,给予举报人奖励,奖励标准参照《安全生产举报奖励标准》。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:举报人原则上应逐级举报。有关部门未按本办法要求及时处理的,举报人不可以逐级向上级有关部门举报。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定: 举报人应当提供有效的证据线索,明确举报对象、举报事项以及违法违规事实,可以提供照片、视频、音频、文字等资料。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:对不属于本部门职责范围的举报事项,接到举报的单位可以不用理会举报人。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定: 涉及人员死亡的举报事项,根据举报反映的生产安全事故等级,由属地有关部门提请本级人民政府或通知下级部门提请本级人民政府组织核查。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:举报反映的事项为较大及以上事故的,由属地县级人民政府成立核查组进行核查;上级人民政府认为必要时,可以核查由下级人民政府负责核查的事故。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:核查结束后,核查组应形成核查报告并在报告上签名。需要落实整改措施的,报经有关负责人签字并督促落实。
生产经营单位从业人员举报其所在单位的重大事故隐患、安全生产违法行为时,应当提供真实姓名以及真实有效的联系方式。
举报人和信息员应当对其举报内容负责,不得捏造、歪曲事实,不得诬告、陷害他人和生产经营单位,可诱导生产经营单位实施安全生产违法行为。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:无法通知符合奖励条件的举报人,奖金发放单位可以在本单位进行公告。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:同一举报事项,可以重复奖励。多人联名举报同一事项的,由实名举报的第一署名人持本人有效身份证明文件领取奖金。
省、市、县各级政府应将举报奖金列入同级财政预算。省有关部门发放奖金通过部门预算统筹解决。
举报人不得通过违法行为或者危险方式收集或制造有关证据。
举报人违法收集证据的,或在违法收集证据过程中危及人身安全、造成人身伤害或者其他损失的,不用承担相应责任。
参与举报办理的工作人员,必须严密保护举报人的有关信息,不得以任何方式泄漏举报人身份、举报内容和奖励等情况。
未依法对从业人员进行安全生产教育培训;特种作业人员未依法取得特种作业操作资格证书而上岗作业;主要负责人和安全生产管理人员未依法考核合格的属于安全生产非法行为。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,应急管理部门应当明确负责处理生产经营单位从业人员安全生产举报事项的机构,并在官方网站公布处理举报事项机构的办公电话、微信公众号、电子邮件等联系方式,方便举报人及时掌握举报处理进度。
生产经营单位从业人员举报其所在单位的重大事故隐患、安全生产违法行为时,应当提供真实姓名以及真实有效的联系方式;否则,应急管理部门也可以受理。
举报人领取现金奖励时,应当提供身份证件复印件以及签订的有效劳动合同等可以证明其生产经营单位从业人员身份的材料。
生产经营单位应当保护举报人和信息员的合法权益,不得对举报人和信息员实施打击报复行为。
给予举报人和信息员的奖金列入本级预算,通过现有资金渠道安排,并接受审计和纪检监察机关的监督。
负有安全生产监管、监察职责的人员以及执法和督导检查中聘请的专家或其他有关人员,本人或授意他人举报的,一经发现将追回奖金,可以不追究有关人员责任。
因生产经营单位从业人员安全生产举报,或者信息员提供的线索间接避免了事故发生或者财产损失的,应急管理部门可以给予举报人或者信息员特殊奖励。
各级有关部门应将安全生产举报培训情况、生产经营单位内部举报奖励制度、内部举报奖励公示牌、安全生产举报奖励公告牌纳入督导检查或执法检查内容,对生产经营单位未开展举报奖励相关内容培训或培训不到位的、制度不落实的,应督促整改到位并依法处理。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:有关部门受理举报后,应当及时组织核查处理举报事项,自受理之日起()日内办结;情况复杂的,经本单位负责人批准,可以适当延长核查处理时间,但延长期限不得超过()日,并告知举报人延期理由。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定:受理举报的部门负责向举报人发放奖金。举报事项核查处理结束后,受理举报的部门应在()日内对举报是否属实、是否符合奖励条件以及奖励金额予以认定。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,举报人可以通过()或()热线电话、安全生产举报系统、部门网站、部门举报电话、电子邮件、书信、来访等多种方式进行举报。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,对符合奖励条件的举报人,奖金发放单位应通知举报人在()日内,提供辨识身份的材料领取奖金。
根据《安全生产举报奖励标准》,举报特别重大事故按每查实瞒报谎报1人奖励( )万元计算。
《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》适用于生产经营单位从业人员对( )的重大事故隐患、安全生产违法行为的举报以及处理。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,重大事故隐患、安全生产违法行为,依照安全生产领域举报奖励有关规定进行( )。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,( )应当保护举报人和信息员的合法权益,不得对举报人和信息员实施打击报复行为。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,应急管理部门鼓励生产经营单位建立健全本单位的举报奖励机制,在有关场所醒目位置公示本单位( )或者安全生产管理机构以及安全生产管理人员的电话、微信、电子邮件、微博等联系方式,受理本单位从业人员举报的安全生产问题。
根据《河北省安全生产领域举报奖励办法》,不涉及人员死亡的举报事项,由()有关部门组织成立核查组进行核查。
根据《安全生产举报奖励标准》,下列情形不属于危险化学品安全生产举报奖励标准,2万元至10万元的是()。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,逾期未领取奖金者,视为放弃领奖权利;举报人能够说明理由的,奖金发放单位可以适当延长领取时间,延长时间不超过()日。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,生产经营单位应将国家、省、市有关安全生产举报奖励的办法和奖励标准,列入新上岗从业人员三级安全培训教育和其他从业人员每年再培训的必修课,培训时间不少于()学时。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,生产经营单位应在()醒目位置设立安全生产举报奖励公告牌(样式附后),列明各级各有关部门举报受理渠道和有关政策文件。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,()建立安全生产举报奖励政策宣传的专属短信号段和微信公众号,定期向公众推送举报奖励政策的相关信息,提高举报奖励政策的公众知晓率。
《河北省安全生产领域举报奖励办法》规定,核查结束后由()向实名举报人反馈核查结果。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,举报事项不属于本单位受理范围的,接到举报的()应当告知举报人向有处理权的单位举报,或者将举报材料移送有处理权的单位,并采取适当方式告知举报人。
根据《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》,应急管理部门可以在危险化学品、矿山、烟花爆竹、金属冶炼、()等重点行业、领域生产经营单位从业人员中选取信息员,建立专门联络机制,定期或者不定期与其联系,及时获取生产经营单位重大事故隐患、安全生产违法行为线索。
《生产经营单位从业人员安全生产举报处理规定》应急管理部门应当定期对()进行回访,了解其奖励、合法权益保护等有关情况,听取其意见建议;
根据《安全生产举报奖励标准》,对举报工贸企业存在违法情形经核查属实的,奖励金额按照行政处罚金额的()计算,最低不少于相应情形的奖励下限,最高不超过相应情形的奖励上限。
“双控“机制是指在安全生产管理中,将安全风险分级管控与隐患排查治理两项工作结合而建立起的双重预防机制。
“双控机制建设”是主动适应安全生产发展形势和规律的要求,将安全工作由事故管理提升至安全风险管理的重大举措,是安全生产领域的创新和发展。
安全风险等级从高到低划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,分别用红、黄、蓝、绿四种颜色标示。
对安全风险分级、分层、分类、分专业进行管理,逐一落实企业、车间、班组和岗位的管控责任。
企业落实主体责任,认真开展安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作。
对不同等级安全风险,要采取有针对性管控措施,不必实行差异化管理。
创建一批无非法生产经营县、乡、村,今年确定的省、市、县三级驻村工作队帮扶的7366个村必须100%做到无非法生产经营。
安全生产双控要求的“一表”:即“安全风险分级管控一览表”。
安全生产双控要求的“一账”:即事故隐患排查治理工作台账。
安全生产双控要求的“一平台”,即安全风险管控和事故隐患排查治理信息平台。
到( )年,构建形成点、线、面有机结合、无缝对接的安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作体系。
建立完善安全( )公告制度,并加强风险教育和技能培训,确保管理层和每名员工都掌握安全风险的基本情况及防范、应急措施。
对存在重大安全风险的工作场所和岗位,要设置明显()标志,并强化危险源监测和预警。
加强()运行安全风险辨识、评估和预警,建立完善覆盖城市运行各环节的城市安全风险分级管控体系。
要加强()能力建设,健全完善应急响应体制机制,优化应急资源配备,完善应急预案,提高城市运行应急保障水平。
把()纳入地方经济社会和城镇发展总体规划,在城乡规划建设管理中,充分考虑安全因素,特别是城市地下公用基础设施如石油天然气管道、城镇燃气管线等安全问题。
彻底排查整治安全隐患,企事业单位对安全隐患的排查覆盖率和整治到位率均要达到()
()工作内在规律与特点,要求构建双重预防性工作机制。
对不同类别的安全风险,采用相应的()评估方法确定安全风险等级。
重大安全风险应填写清单、汇总造册,按照职责范围报告属地负有( )职责的部门