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征询表
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
尊敬的委员:
您好!为使劳动法专业委员会的工作更加精准地对接委员需求,充分整合资源,发挥各位委员的专业优势,特开展此次摸底调查。您提供的信息将严格保密,仅用于专委会工作规划与安排。期待您的真诚填写,感谢您对专委会工作的支持与配合!
一、个人信息
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1
姓名 :

*
2
所属律师事务所 :

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3
联系方式 :

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4
是否自愿参加公益活动或法援活动:

二、专业领域
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5
您在劳动法领域的专业特长(可多选):

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6
您是否擅长开展培训?是否有讲课经验或组织培训的经验?擅长哪个模块?

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7
您在劳动法相关业务中的成功案例类型(简要列举 1 - 2 个):

三、资源优势
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8
您能为劳动法专业委员会提供的资源(可多选):

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9
您有无做自媒体的经验?如公众号写文章、抖音视频、小红书发布作品等?

四、工作期望与诉求
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10
您期望在劳动法专业委员会的工作中获得哪些方面的提升?

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11
您希望劳动法专业委员会在哪些方面给予委员们更多的支持?

五、工作设想与目标
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12
您认为劳动法专业委员会,应重点关注劳动法领域的哪些热点或难点问题?(如新就业形态下的劳动权益保障、企业裁员的合法性与合理性等)

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13
您个人在劳动法专业委员会工作中的短期目标是什么?

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14
您个人认为本届劳专委应重点做好哪几项工作?

六、活动构思
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15
您对劳动法专业委员会举办行业交流活动(如研讨会、论坛、案例分析分享会等)有何建议?包括活动形式、主题选择、拟邀请嘉宾等方面。

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16
您是否有兴趣主导或参与策划针对特定群体(如企业 HR、劳动者维权群体等)的公益活动(如公益讲座、法律咨询等),请简述您的构思与计划。