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2025平级评分-360度管理行为考核评分问卷

感谢您抽出时间来协助我们完成对管理层360度管理行为测评!


1. 本问卷为“平级评分“版块,被评测的管理层的平级间互相评价,请在“平级评分”版块选择相应需要您打分的管理人员进行评分,其他人员勿评。


3. 所有题目均为打分题 ,共10分:

【1-2分】:非常不认同

【3-4分】:不认同

【5-6分】:认同

【7-8分】:比较认同

【9-10分】:非常认同

分数越高表示越认同,请根据实际情况选择您认为评价最准确的星级。


注:

1. 本套问卷为励步管理层360度管理行为评分,评分版块共分为四个--自我评分、下级评分、平级平分、上级评分。并不是所有评分版块都需要您进行打分,请根据 “个人与被测评人层级关系” 中您所对应的关系,给需要您给予打分的管理层人员进行评价,请您根据对他\她的了解进行客观、准确的评价。


2. 本问卷为匿名答卷,严格保密,请大家客观做答,非常感谢您的参与,您的意见对我们非常重要!

1

平级评分(说明:以下内容请与被测评人同级的伙伴进行评分,其他人员勿评)

【1-2分】:非常不认同

【3-4分】:不认同

【5-6分】:认同

【7-8分】:比较认同

【9-10分】:非常认同

管理监督能力专业技能知识工作态度计划组织能力沟通协调能力
Gracey.Shi(李沧)
Mia.Yang(市南)

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